Najczęstsze problemy przedsiębiorców?

Dzisiejszy rynek cieszy się ze stale pojawiających się nowych przedsiębiorców. Nie jest jednak tak kolorowo, gdy spojrzymy na sytuację z drugiej strony. Wielu z nich skarży się na szereg problemów, którym trudno jest sprostać. Takich problemów jest mnóstwo, a poszczególne pochodzą z przeróżnych kategorii. Z pewnością problemy te będą także uzależnione od branży, jakiej podjął się dany przedsiębiorca. Dziś jednak postaramy się uwidocznić najważniejsze przeszkody, jakie stawia przed nami rynek:

• Problem numer 1 to utrudnienia związane z kodeksem prawnym. Wielu przedsiębiorców nie może sobie z nim poradzić lub boi się kolejnych warunków, stawianych przez państwo. Niemalże ¾ deklaruje, że najczęściej boryka się z kłopotami z ubezpieczeniem społecznym, wysokością podatków. Ten czynnik uznaje się jako kluczowy do możliwości funkcjonowania firmy w swobodny sposób. Szczególnie dotyka to właścicieli małych i średnich przedsiębiorstw, którzy dopiero rozkręcają swoje biznesy i nie są w stanie pokryć ciążących kosztów;
• Wielu przedsiębiorców narzeka także na nieczytelność i niezrozumienie przepisów prawnych. Zdarza się, że pojedyncze zapisy są niespójne i zaprzeczają sobie nawzajem. Co więcej, pojawiają się nowelizacje i nowe ustawy, które ograniczają działanie. Zagrożona jest więc wolność rynkowa i panuje duża niestabilność, co powoduje strach prowadzenia działalności w obliczu myślenia o niej jako długoterminowej.
  

  Niektórzy przedsiębiorcy, w związku z nieposiadaniem umiejętności czytania i rozumienia przepisów prawnych, są zmuszeni do zatrudniania osób zewnętrznych w postaci chociażby prawników, co generuje dodatkowe koszty;

• Prowadzenie firmy w szczególności zależy od klienta i zainteresowania go swoją ofertą. Jak się okazuje, może on być także dużą przeszkodą, zwłaszcza dla dużych przedsiębiorstw i koncernów. Z jednej strony zwraca się uwagę na stale pojawiające się zależności z opłatami i opóźnienia. Duży kłopot stanowią także media i błyskawiczne rozprzestrzenianie się negatywnych informacji o firmie. Zarządzanie kryzysami jest więc koniecznością, której współczesny przedsiębiorca musi się nauczyć. O ile mówi się, że klient jest naszym panem, nie zawsze w pełni oddaje to rzeczywistość i sprostanie wszystkim oczekiwaniom jest po prostu nierealne;
• Przedsiębiorcy walczą także z dziś panującym rynkiem pracownika. Potencjalni kandydaci życzą sobie wysokich wynagrodzeń, które nie zawsze są adekwatne z oferowanym doświadczeniem i umiejętnościami. Dodatkowo, ciężko jest przyciągnąć uwagę najlepszych kandydatów małymi kosztami. Dziś pracownik wybiera pracę, a nie na odwrót. Na korzyść nie wpływa także duża rotacja, która powoduje konieczność doszkalania stale zmieniających się osób w przedsiębiorstwie;
• Częstym problemem przedsiębiorcy jest także rosnąca konkurencja i nieumiejętność odpowiadania na zmieniające się trendy. Trzeba być bardzo uważnym na zachodzące zmiany i wiedzieć w jaki sposób je identyfikować przed innymi w branży. Chwila nieuwagi może doprowadzić nawet do upadku przedsiębiorstwa. Zagrożeniem jest także młodsze pokolenie, które podchodzi do biznesu ze świeżym spojrzeniem i nie boi się ryzykować.

.